Layout Style

Full Width Boxed

Background Patterns

Color Scheme

Top Ad unit 728 × 90

جديد المدونة

random

أنـواع الشخصيات - صفاتهـا و سلبياتهـا « إعرف شخصيتك »


في عالم يتغير بسرعة ويتطور بإستمرار يحتاج المرء أن يعرف نفسه معرفة حقه مما يسهل العلاقات الانسانية سواء في المجتمع أو في الحياة الخاصة فمنذ أكثر من أربعين عاماً والعديد من الأطباء وعلماء النفس في العالم يتعاونون ويتبادلون معلوماتهم بهدف تحديد معايير واضحة للشخصية تكون صالحة على الصعيد العلمي وقد أدي ذلك إلى تحديد ثلاثة عشر نموذجاً مختلفاً من نماذج الشخصية .

    1. الشخصية

هي مجموعة شامله من السمات الإنفعالية والسلوكية والتي يوصف بها الفرد ويتميز بها عن غيره وتظهر من خلال مواقف الحياة المختلفة التي يمر بها وهي ثابتة نسبياً وقابلة للتنبؤ كما أن الشخصية تعد حصيلة تفاعل تلك السمات مع بعضها بعضاً ..

    1. العوامل التي تساعد على تشكيل الشخصية

1- الوراثة : سمات خلقية .. كالمزاج
                سمات جسمية .. كالطول واللون
                سمات عقلية .. كالذكاء والذاكرة

2- البيئة : عوامل جغرافية .. كالمدينة أو القرية
             عوامل أسرية .. كعلاقة الوالدين ببعضهما ومعاملتهم لطفل
             عوامل مدرسية .. جو النظام والإنضباط

    1. مقومات الشخصية المتزنة والمتوافقة نفسياً واجتماعياً

1- تأدية الحقوق الدينية
2- التفاؤل وتوقع النجاح
3- وضوح الأهداف وسموها في كل عمل
4- الإلتزام بالتخطيط لأمور الحياة المختلفة والإبتعاد عن الفوضى
5- الإستغلال الإمثل للوقت
6- إستبدال أي سلوك معيق للوصول للهدف بسلوك آخر
7- جعل القيم والمبادئ الإعتقادية فوق كل المساومات
8- البعد عن النفاق
9- المسؤولية تجاه نتائج الأعمال التي يقوم بها الفرد
10- ألا تكون الشخصية كالزجاج الشفاف الذي يسهل كشف ما وراءها
11- الإحتفاظ بالهدوء ورباطة الجاش
12- التسلح بروح الفكاهة والمرح دائماً
13- التواضع وعدم الكبر
14- الشجاعة التي لا تهدف إلى التسلط
15- الواقعية في الطموحات والأهداف

• تعرف معنا على أنواع الشخصيات المختلفة وصفاتها من منظور علم النفس :

    1. النرجسية

    2. • صفات عامة : نقص المشاركة الوجدانية فتراه يبتعد بعواطفه عن مشاركة الآخرين ما يعنون منه وعدم القدرة على معرفة ما يشعر به الآخرون ولا يملك من الحس ما يؤهله لإستنتاج طبيعة أحاسيس من حوله أو مشاركتهم مشاعرهم كما يتصف بحساسية مفرطة إزاء ما يطلقه الآخرون من أحكام ونجده عند النساء أكثر من الرجال 

      • صفات أساسية : الطموح إلى السلطة والنزوع إليها ويتوق إلى الجمال ويشغف به الحب المثالي البعيد عن الواقع في أتون الشهوات والبحث عن المهارة والتميز الدراسي أو الرياضي أو المهني وقوة التحفيز والحاجة إلى النجاح 

      • صفات ثانوية : قدرة على توكيد الذات وإمتلاك الإمكانية لإثبات الوجود ورغبة في تحقيق النجاح في شؤون الحب والعاطفة عموماً والحياة العملية والشؤون المهنية 

      • السلبيات : كثرة الإعتداد بالقدرات كالإحساس بالصواب في كل شي والغيرة والحسد إزاء من يحققون نجاحات أفضل والإنجاز لإثارة الإنتباه والإعجاب بشكل دائم والميل إلى إستغلال الآخرين بهدف توكيد قيمته وتحقيق أغراضه وإلى إبراز نفسه عبر السعي إلى تحقيق أهداف غير واقعية وإلى الإستمرار في الجدل في المواقف الصعبة ردود فعل حانقة ونقص القدرة على تحمل الفشل ( الإحساس بالمذلة ) 

    3. السادية

    4. • صفات عامة : نموذج عدواني بالعموم تغلب عليه صفات من يشعر بالفوقية والإحساس بالعداء تجاه الآخرين يحط من قيمة الآخرين ما يجعله يميل إلى العنجهية والتكبر ونجده عند الرجال أكثر من النساء 

      • صفات أساسية : قدرة على توكيد الذات على المستوئ الفردي والإجتماعي والثقة والإعتداد بالنفس وعلى القيادة وتوجيه الأوامر وتنسيق نشاطات الآخرين وتنظيمها وإتخاذ القرارات بروح قيادية وإقدام ومواجهة الصراعات بثبات وصلابة 

      • صفات ثانوية : قدرة عالية على العمل فتجده يعمل باذلاً جل جهده وإهتمامه فيما يعمل وحس عال بالعلاقات التراتبيه ثقة بذات وطموح حب المخاطرة 

      • السلبيات : الإفتقار إلى المشاركة الوجدانية فتجده بعيداً عاطفياً عمن حوله إضافة لإفتقاره إلى حسن المعاشرة حتى مع الناس القريبين منه ويميل إلى التسلط وهناك صعوبة في تقديم المساعدة إلى الآخرين في الحياة الخاصة والإجتماعية وفي إجراء المفاوضات في الحياة المهنية فهو صعب التفاهم والتقبل لأراء الآخرين 

    5. الفصامية

    6. • صفات عامة : نقص القدرة على التكيف في العلاقات مع الآخرين فتجده مضطرباً لا يلبث على حال نتيجة إحساسه بالغربة عمن حوله فلا يستطيع أن يكون علاقة وطيدة مع أي كان لصعوبة تأقلمه مع أي أحد 

      • خصائص الترابط : ميول إكتئابية فلا تكاد تراه إلا مقطباً حزيناً تسيطر عليه السوداوية ومشاعر مختلطة من الحزن والخوف والقلق والإحساس بالإضطهاد ولديه إستعداد للإنهيار العصبي نتيجة لإي صدمة عصبية ونفسية قد يمر بها 

      • السلبيات : إضطراب ذهني كالتفكير بإنه مضطهد تشويش في الإفكار معتقدات غريبة الإيمان بالتنجيم والتبصير وتخاطر حاسة سادسة عدم الإهتمام برأي الأخرين فيما يتعلق بمظهره الخارجي وإنفراده بإستخدام اللغة بالطريقة التي يريد كاستخدامات غير عادية للكلمات إضافة إلى عجزه عن الإندماج الإجتماعي والمهني 

    7. ذات الإستعدادات الفصامية

    8. • صفات عامة : اللامبالاة بالعلاقات الإجتماعية بينه وبين أفراد الأسرة فلا تجده يهتم لتقوية أواصر العلاقة التي تجمعه بأفراد أسرته أو أي من أقاربه ومحيطه الإجتماعي إلى جانب حبه للعزلة والإنطوائية وتلاحظ ضمور السجل العاطفي لديه 

      • صفات أساسية : التكتم التحفظ الثبات العاطفي لامبالاة إزاء النقد أو حتى المدح فهما على حد سواء عنده التهرب من الأحداث والمواقف 

      • صفات ثانوية : أداء جيد في جميع المواقف التي تتطلب العزلة والعمل الإنفرادي 

      • السلبيات : محدودية العلاقات مع الآخرين على الصعيدين الخاص والإجتماعي نقص اللباقة وضعف الرغبة الجنسية لامبالاة عند الرجال وفتور وسلبية عند النساء قلة المخالطة ضبابية بالأهداف الشخصية التردد في العمل وفي الموقف الطارئة 

    9. الهستيرية

    10. • صفات عامة : إستجابة إنفعالية مفرطة وسعي دائم إلى الإستئثار بالإنتباه والإستحواذ على المديح وهي عند النساء أكثر شيوعاً بكثير مما هي عند الرجال 

      • صفات أساسية : الحيوية والقدرة الإستعراضية والإستعداد للعب دور الضحية وقوة الحدس والخيال البحث عن التجديد قوة الإقناع وحب الإتصال بالآخرين وسهولة الإندماج معهم 

      • صفات ثانوية : المقدرة الإبداعية الجاذبية الإغراء الحماس التذوق الجمالي والمواهب الفنية القدرة على التحليق في الخيال 

      • السلبيات : نقص أو غياب القدرة على تحمل الحرمان البحث عن الإكتفاء وعن النتائج المباشرة أو على تحمل الرتابة فهو بحاجة إلى الإثارة وإلى الأحاسيس القوية غياب القدرة على مقاومة الإرهاق ومعايشة المشكلات على أنها مأس حقيقية على المستويات الشخصية والغرامية والمهنية والحاجة الدائمة إلى أن يعطيه الآخرون إحساساً بالثقة الذهنية والفكرية الإفتقار إلى الدقة والصرامة والمثابرة وكذلك عدم إطلاق الأحكام الصحيحة بسبب التأثر بالآخرين وبما هو سائد 

    11. التبعية

    12. • صفات عامة : سلوك تبعي واضح فتجده سهل الإنقياد والإتباع للآخرين ما يعني إفتقاره لمؤهلات القيادة بل فقدانه للإستقلالية وهذا الأمر يزيد بشكل ملحوظ عند النساء عما نجده عند الرجال 

      • صفات أساسية : قدرة على تقبل النصائح والتوجيهات وإتباع التعليمات وتنفيذ الأوامر وتقديم الحسابات وتفويض المسؤوليات ومساعدة الآخرين وإقامة الإتصالات والإنخراط  في العلاقات 

      • صفات ثانوية : قوة الحوافز والقدرة على الإنخراط في علاقة عاطفية أو غرامية أو في جماعة عائلية أو إجتماعية أو مهنية 

      • السلبيات : نقص في الاستقلالية عدم القدرة على العيش والعمل بمفرده وإفتقار إلى الثقة بالذات الحاجة الدائمة إلى أن يعطيه الآخرون إحساساً بالثقة وإلى إتخاذ القرارت حيث يدع الآخرين يسيطرون عليه وعدم تقدير القدرات والميزات الشخصية الخوف من التعرض للرفض والهجر 

    13. الحدية

    14. • صفات عامة : عدم إستقرار صورة الذات فلا تكاد تعرف حدوداً لشخصيته وكذلك هو لا يكاد يحيط بمعالم شخصيته وهو متقلب المزاج وهذا النموذج نجده عند النساء أكثر من الرجال 

      • السلبيات : تردد في تحديد ميوله الجنسية وفي خياراته الشخصية نظام القيم والصدقات والشركاء تردد وحيرة فيما يتعلق بالمستقبل كالمشاريع على المدى البعيد أو المهنة عدم إستقرار عاطفي حيث نجد تغيرات سريعة في المزاج أو فورات غضب وإنهيار عصبي وإكتئاب إحساس مزمن بالفراغ والسام أو التسيب و مسلكيات نزوية خطرة كالإفراط في الإنفاق وفي تعاطي المهدئات وإقبال مرضي على الطعام وترفع في العلاقات مع الآخرين قصور في ضبط الإنفعالات وخصوصاً في ضبط العدوانية 

    15. الذهانية الهذيانية

    16. • صفات عامة : ميل لتفسير سلوك الآخرين بأنه مهين كان يفسر نظرة أو كلمة عابرة أو مقصودة على أنها محاولة للنيل منه أو بقصد إحتقاره أو تفسير مخالفة الرأي على هذا المنحى أيضاً أو أنه تهديد بشكل متعمد ودون سبب وجيه وهذه الشخصية أكثر تواجد عند الرجال من النساء 

      • صفات أساسية : الجدية الكفاءة الطموح الحيوية اليقظة الشديدة الدم البارد 

      • صفات ثانوية : الإستقلالية حس الملاحظة المرهف حب التكتم إحترام الإجراءات الروتينية والتراتيبية الإهتمام بالألات الميكانيكية والإلكترونية إنعدام في الميول الفنية 

      • السلبيات : صعوبة الإندماج في جماعة إلا إذا كان الشخص المعني في موقع مهيمن برود وإفتقار إلى حس الدعابة والحنان ورقة المشاعر إرتياب بالعلاقات بين الأفراد الشك بإخلاص أو بأمانة أو بإستقامة الأشخاص الذين يتعاملون معهم رفض الإنتقاد المساومة العناد 

    17. الإجتنابية

    18. • صفات عامة : يميل بشكل عام إلى الإحساس بالخجل فلا يشعر بالقدرة على الإشتراك في نقاش إو المشاركة في جلسة فيها أشخاص جدد يشعر بالضيق في العلاقات الاجتماعية والتواصل مع الآخرين 

      • صفات أساسية : تكتم تحفظ ثبات في المجالات العاطفية والمهنية قدرة على العيش والعمل بطريقة منهجية وقدرة على تقبل التوجيهات وإتباع التعليمات وتلقي الأوامر 

      • صفات ثانوية : إستقلالية وقدرة على العيش والعمل بمفرده مقدرة عالية على التكيف في الأجواء الرتيبة والتي تسير وفق رتم معتاد وروتيني 

      • السلبيات : لا يجد سهولة في الإتصال بالآخرين يخاف من الخجل أو من أن تظهر عليه أمارات القلق أو أن تبدر عنه كلمات حمقاء ونقص في القدرة على إثبات الذات داخل الجماعة بسبب الخوف والتعرض للإستنكار أو داخل المهنة بسبب الخوف من النقد تردد في إقامة العلاقات إلا في حالة التأكد من أنه سيكون محبوباً عدم القدرة على التكيف مع التغيرات والمبالغة في تقدير المخاطر والصعوبات الممكنة 

    19. السلبية والعدوانية

    20. • صفات عامة : يواجه بسلبية كلما طلب منه تحسين أدائه في مجالات حيلته عموماً كالمدراسة أو العمل أو الحياة الخاصة أو الأسرة فيشعر وكأن ما يطلب منه في هذا الخصوص إنتقاص من شأنه ومحاولة للنيل من شخصه 

      • صفات أساسية : تكتم تحفظ ثبات مثابرة غياب العدوانية الظاهرة تجنب الصرعات في الحياة الخاصة والإجتماعية 

      • صفات ثانوية : مقاومة جدية إزاء الفشل والإرهاق فلا تظهر عليه أو يحاول إلا يظهر فشله وإرهاقه وتعبه 

      • السلبيات : قلة الفعالية والميل إلى تاجيل كل شيء إلى الغد وإلى مضايقة الآخرين في عملهم وإلى تضييع الوقت وتناسي الواجبات والإفتقار إلى حسن النية يحزن ويماحك ويغضب عندما يطلب إليه القيام بعمل لا يرغب القيام به الإفتقار إلى الحوافز تشاؤم عدم تقبل الإقتراحات ردود فعل أنانية تذمر من الآخرين ومطالبهم غير المعقولة بنظره التباطؤ المقصود في أداء المهام في البيت وفي العمل إثارة المشكلات مع السلطة كإنتقاد الرؤساء أو إزدرائهم 

    21. الهوسية القسرية

    22. • صفات عامة : يميل بشكل عام إلى الإتقان والصرامة لخوفه من الوقوع بالخطأ وإمعاناً في الإخلاص بالعمل وتجده صارماً لإعتقاده أن الصرامة تساعده في ضبط الأمور وهذا الأمر يزيد بشكل ملحوظ عند الرجال عما نجده عند النساء 

      • صفات أساسية : صاحب ضمير وأخلاق لديه شعور عال بالمسؤولية ويحترم القانون والقواعد والعمليات الإجرائية وله القدرة على تحليل الأفكار والمواقف وعلى تنسيق أعمال الآخرين ونشاطاتهم وعلى القيادة وتوجيه الأوامر 

      • صفات ثانوية : السعي إلى تحقيق القدرة على الأداء في التنظيم والنشاط الخاص والإجتماعي والقدرة على مزاولة العمل بجدية وضمير مهني والثبات في المشاريع البعيدة المدى ولديه روح المنافسة 

      • السلبيات : صعوبة في إتخاذ القرار لخوف من إرتكاب الأخطاء والإخلاص المفرط في العمل وصعوبة إرضاء الآخرين للنقص في العطاء ولعدم المقدرة على إبداء مظاهر الحنان وعدم المقدرة على تفويض المسؤوليات للآخرين لإعتقاده بأن الآخرين لا ينجزون الأعمال بالشكل الكافي وفي إعادة النظر بالذات بسبب مسلماته وعناده وصعوبة في تقديم التنازلات والعجز عن التخلي أو التراجع وصعوبة في التكيف مع التغيرات وكل ذلك بسبب الخوف من العجز عن ضبط الأمور 

    23. الإنسحاقية

    24. • صفات عامة : جملة تصرفات يسودها الفشل إذا كان أقدم على عمل تكون نتيجته الفشل وذلك بسبب تصرفاته أثناء إنجاز عمله هذا وتظهر هذه التصرفات جلياً في الحياة الخاصة والإجتماعية و المهنية 

      • صفات أساسية : ضمير مهني قدرة على تحمل أعباء العمل سهولة في تقبل الأوامر وتنفيذها 

      • صفات ثانوية : سهولة في العمل ضمن فريق مساعدة الآخرين مقاومة الإرهاق 

      • السلبيات : صعوبة في تقبل النصائح وضعف في الطموح والشخصية 

    25. الغير إجتماعية

    26. • صفات عامة : سلوك لامسؤول ولا إجتماعي بصفه عامه يظهر خلال عجزه عن أداء واجباته وأداء متطلبات التواصل الاجتماعي على صعيد الأسرة والمحيط الإجتماعي إضافة للتهور الذي يطغى أسلوب حياته بالعموم 

      • السلبيات : عجز عن القيام بالمسؤوليات الأسرية والمالية وعن المحافظة على النشاط المهني المنتظم وعن إحترام القواعد الإجتماعية يتمثل بجنوح غير مشروع تصرفات عدوانية كضرب شريك الحياة والأولاد وجرحهم أحياناً مشاجرات تصرفات متهورة حياة جنسية خطرة إفراط في السرعة أثناء قيادة المركبة إستهلاك مفرط للمهدئات 

أنـواع الشخصيات - صفاتهـا و سلبياتهـا « إعرف شخصيتك » Reviewed by علاء محمد حسن on 5:30 م Rating: 5

ليست هناك تعليقات:

All Rights Reserved by إحساس © 2014 - 2015
( Bmag ) تعديل وتطوير : علاء محمد حسن

نموذج الاتصال

الاسم

بريد إلكتروني *

رسالة *

يتم التشغيل بواسطة Blogger.